黄石恒企会计培训中心哪家学费便宜

福利费中个人福利和集体福利的会计分录有何区别?根据黄石恒企会计培训中心以往的做账经验,针对企业职工福利费用中的集体福利和个人福利还是有不同之处的,比如说集体福利是不需要确认收入的,但是个人福利则是需要确认收入的.其他不同之处,黄石恒企会计培训中心建议你们可以来阅读下述文章,希望对你们学习有所启发的.

恒企会计培训学校为学员讲解各种会计实操做账的知识内容，包含：熟悉资料，设置各种帐簿，登记起初余额，根据经济业务，填制记帐凭证、根据凭证登记帐簿、结帐、对帐、编制会计报表等内容，让学员能在学习的过程中对会计实操有相对的了解，让学员能提高各种实操技能，并熟练运用。从基础到提升，帮助学员一步一步掌握做账技巧。

专注解决财务人的迷茫难点

去哪些企业上班		做到什么岗位		用到什么技术		遇到什么门槛
问一问自己商业企业、工业 企业、酒店业、连锁业、 房地产业等行业我懂吗		问一问自己想做出纳、成本 会计、税务会计还是财务经 理、各个岗位我会吗		问一问自己手工做账、电脑 做账、企业运营信息化管理 各类技术我会吗		问一问自己大专、本科、初 级职称、中级职称、CPA， 这些证件我有吗

智能考试系统		行业账实训		仿真报税系统
真题准确减负，上班学习两不误		10大行业账务，孰能生巧		像老会计一样做报税

出纳实训系统		直播平台系统		会计APP答疑
出纳工作全场景训练		与财务总监面对面沟通		恒企真人老师在线答疑

八大教学方法，让你爱上恒企课堂
恒企独创情景式学习法，让你彻底摆脱死记硬背，零基础也不怕学习难

会计基础-游戏课堂		出纳课程-场景教学		商业课程-情景教学		工业课程-沙盘演练

财务管理-翻转课堂		整体设计-项目贯穿		管理会计-企业游学		教务管理-责任制

  福利费中个人福利和集体福利的会计分录有何区别，黄石恒企会计培训中心为大家详述如下，大家可以看一下，希望对你们有所帮助。

  一、自产或委托加工的货物用于集体福利或个人福利均属于视同销售行为,要按售价计算增值税销项税额.但两者会计分录有区别,用于集体福利不确认收入,而作为个人福利要确认收入.

  二、说明.增值税法规定,单位或者个体工商户"将自产、委托加工的货物用于集体福利或者个人消费"的行为,视同销售货物,计算销项税额.会计处理如下.

  1、企业以其自产产品或委托加工货物作为非货币性福利发放给职工的.

  (1)根据受益对象,按照该产品的公允价值计入相关资产成本或当期损益,同时确认应付职工薪酬.

  借:生产成本、制造费用、管理费用等

  贷:应付职工薪酬--非货币性福利

  (2)发放货物给职工时,应确认主营业务收入,涉及增值税销项税额的,还应进行相应的处理.

  借:应付职工薪酬--非货币性福利

  贷:主营业务收入(市场售价)

  应交税费--应交增值税(销项税额)

  (3)结转货物成本

  借:主营业务成本

  贷:库存商品

  2、企业以自产产品、委托加工的货物用于集体福利设施的建设,因货物没有离开本企业,而是形成了另一项资产,虽然也是视同销售,按市场售价和适用税率计算销项税额,但只结转成本,不确认收入.

  借:在建工程

  贷:库存商品(成本)

  应交税费--应交增值税(销项税额)

  职工福利费的计提比例是多少?

  企业发生的职工福利费支出,不超过工资薪金总额14%的部分,准予扣除.

  根据国税函〔2008〕264号文规定:2007年度的企业职工福利费,仍按计税工资总额的14%计算扣除,未实际使用的部分,应累计计入职工福利费余额.2008年及以后年度发生的职工福利费,应先冲减以前年度累计计提但尚未实际使用的职工福利费余额,不足部分按新企业所得税法规定扣除.企业以前年度累计计提但尚未实际使用的职工福利费余额已在税前扣除,属于职工权益,如果改变用途的,应调整增加应纳税所得额.