人力资源管理师考试答题技巧干货

人力资源考试作为国家职业资格鉴定的考试，题目还是有一定的难度，但相信只要你认真学习，多看书，加上实际工作经验和知识积累，并调整好心理状态，也是可以快速经过的。备考的小伙伴们是不是想知道考试都有些什么题型?不同的题型该如何解答?下面就跟随新乡优路教育一起来看看人力资源考试的答题技巧吧! 一、填涂技巧 标准化考试考生较易出现的问题是填涂不规范，以致在机器阅卷中产生误差。克服这类问题的简单方法是要把铅笔削好。铅笔不能削尖削细，而应相对粗些，且应把铅笔尖削磨成马蹄状或者直接把铅笔削成方形，这样一个答案信息点较多只涂两笔就可以涂好，既快又标准。 在考试中要十分注意，不要漏涂、错涂试卷科目和考号。在接到答题卡后不应忙于答题，而应在监考老师的统一组织下将答题卡的表头按要求进行“两填两涂”，即用蓝色或黑色铅笔、圆珠笔填写姓名、填定准考证号;用2B铅笔涂黑考试科目、涂黑准考证号。 二、答题技巧 审涂分离移植法。这种方法是考生在接到试题后，不急于在答题卡上作答，而是先审题，并将自己认为正确的答案轻轻标记在试卷相应的题号上。审题后再仔细推敲自己选择的答案是否正确，经反复检查确认不再改动后，再依次移植到答题 详细