HR提高工作成效的七条法则

在从事人力资源管理工作时，如何有效的提高工作效率是一个十分重要的问题，下面六盘水优路教育就来跟大家分享一下提高工作成效的7条法则，希望可以帮助到各位人力资源工作者! 1.打包知识。 怎么从花在一项工作上的时间取得多重回报，即怎样多重和更有效的利用我们的时间。建议之一就是把知识打包，可能是一篇文章，一个PPT或者一段录音。在适当的时候，把这个打包的知识产品重复利用，可以放在社交平台上，等。这样，打包的知识就可以得到反复使用和多重回报。 2.把错误当作礼物。 学习方法有很多种，在课堂上听课，平时阅读，或者在工作中观察领导同事专家。然而还有个非常好的学习方法就是“犯错”--经过不断的做事，不断的犯错来不断的改正和提高自己。比如在精益里强调的justdoit就是卷起袖子，深入头等线，去参与去投入去犯错。不断的改进自己，不断学习新东西。 3.要知道什么时候停止。 在我们日常工作中，手上都会同时有几件事。所以我们要知道什么事在什么时候停止。不要由于高傲、自我为中心、或者担心被嘲笑来影响我们的判断。如果一个任务已经完成或者不能达到我们较终的目标，该停止的时候就要停止，把精力集中在其他的工作上。 4 详细